💼员工离职补偿金标准💬
发布时间：2025-05-06 07:29:13来源：
在职场中，每位员工都可能面临离职的情况。那么，你知道离职时可以拿到多少补偿金吗？✨今天就来聊聊关于员工离职补偿金标准的相关内容吧！
首先，离职补偿金的标准并不是随意决定的，而是依据《劳动合同法》来执行的。当用人单位提出解除劳动合同时，员工可以获得经济补偿金。具体的计算方式是：按照工作年限，每满一年支付一个月工资；不满一年但满六个月的，按半年算；不足半年的，则支付半个月工资。🌟
当然啦，也有一些特殊情况，比如员工因个人原因主动辞职，通常是没有补偿金的哦！因此，在做出离职决定前，大家一定要三思而后行呀！🤔
最后提醒大家，无论哪种情况，都要注意保存好相关证据，以便维护自己的合法权益！💼💪
职场小知识 离职补偿金 劳动合同法
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